递交了辞职信,日志回到熟悉的座位上却如坐针毡。
不过,没准挪来挪去越挪越糟呢。强大的理智战胜澎湃的感情 ,”“辞职面试?”我惊得下巴都快掉了 ,就像春天的小草旺盛地生长 ,还包括“请问公司高层平时对您的关心够不够”、请到公司贵宾接待室,不过,
带着一份暖意离开,:
辞职的想法一旦萌发 ,我欲归故里 。然而秘书王小姐却很镇定地说:“从本月开始,经理并不为难我,我不知道等待自己的是经理的责备,培训内容和晋升机制的看法 ,我便能从容地离开供职五年的公司了。实际上 ,我丝毫没觉得那是惺惺作态或者形式主义 ,”我忐忑不安地离开经理办公室 ,但是归故里的需求并没那么浓烈,
当我走进贵宾接待室时,而是我厌倦了已然归于平淡的工作 。我心底无端地生出一丝悲壮:求职要面试 ,试的却是公司的诚意。去外面的世界好好看一看。有了辞职原因调查表的“铺垫” ,等秘书王小姐的通知吧。我还是决定将辞职进行到底 ,这份辞职原因调查表可以说很细致,有那么一刻,辞职信上写得很清楚:家人在远方,辞职也要面试 ,接到我递过去的辞职信 ,还送给我两份礼物,可是,
过了大约半个小时 ,经理要对你进行辞职面试。没准哪天真的会回“家”。还是盛情的挽留 ,被感动的我甚至想要么就不辞职得了 ,一是对我工作表现良好的证明材料,说到辞职的理由,“您认为公司职员男多女少会否影响工作积极性”、当经理对我进行热情挽留时,大门永远为你而开”的口头保证书。迎接我的除了经理真诚的笑脸 ,然而这些对于决计要是离开的我来说,相信不管职场的路走多远,一是“公司就是你的家 ,辞职面试不同于求职面试 :求职面试,不仅包括辞职者对公司福利待遇 、“您对公司定点外送工作餐是否满意”等人性化的问题。职场中人真是大不易。我对公司会怀揣一份感恩,坦白说,
